ホーム > 日外協の活動 > セミナー・講演会・研修 > 海外赴任前セミナー >  海外赴任前セミナー:オプション講座

海外赴任前セミナー:オプション講座

※本講座は「海外赴任前セミナー」参加者のみ受講できます。

演題:「赴任前に知っておきたい~異なった文化への備え」

異なる文化や人種を理解する大切さや難しさ、それとともに日本の伝統・文化をよく理解して、それを海外の人たちに理解してもらうことの大切さなどについてお話しします。

講師:小杉 正孝(こすぎ・まさたか)

講師・小杉正孝(こすぎ・まさたか)写真

略歴

1967年~
本田技研工業株式会社入社。入社後人事、労務、総務畑を歩く。
1981年
P.T. KGD INDONESIA管理担当取締役として出向
1986年
本社人事開発部国際総務課長
1992年
ホンダ・オブ・アメリカ INC出向。総務担当副社長
1995年
アジア・ホンダモーター副社長
1998年
ホンダ総合建物株式会社 社長
2003年~
定年退職後は、徳島大学、二松学舎大学大学院において非常勤講師を勤める傍らボランティア活動を行う。
〈得意分野〉
  • 日本人の海外駐在勤務に関すること
  • 日本人の国際化と異文化理解
  • イスラム教、キリスト教などの一神教とその生活習慣
  • 海外安全・リスク対応
  • 海外子女教育・帰国子女教育
  • ベター・コミュニケーション
  • 外国人との交流法(個人レベル)
  • 接遇マナー研修  等々

講師:中村 好伸(なかむら・よしのぶ)

講師・中村好伸(なかむら・よしのぶ)写真

略歴

1975年4月
松下電器産業株式会社(現 パナソニック株式会社) 入社
入社後 主に人事、労務、総務を担当
1983年12月
アメリカ松下電器 出向。NY教育管理委員会副委員長として日本人子女教育に取り組む
2000年2月
松下電器マレーシア人材開発センター 所長
マレーシア日本人会副会長として盆踊り大会を主催
2003年12月
グループ&グローバル採用センター 所長
2006年10月
東京支社 人事総務G グループマネージャー
経団連委員として 少子化対策・高度外国人受け入れ等に取り組む
2011年11月
リロ・パナソニックエクセルインターナショナル株式会社 顧問
現在に至る
〈その他〉
  • 早稲田大学トランスナショナルHRM研究所招聘研究員
  • 東北大学経済学研究科、東海大学経営学科 非常勤講師
  • 日本労務学会員 異文化経営学会監事
松下電器産業株式会社(現パナソニック)入社。人事職能として米国・マレーシアで勤務 本社人事部門で全社のグローバル化推進を担当。2011年から現職にてグローバル人事関連の支援活動を担当する傍ら、大学での講師活動を通じ次世代人材の育成に取り組んでいる。
〈得意分野〉
  • 日本人の海外駐在勤務に関すること
  • 日本人の国際化と異文化理解
  • 海外安全・リスク対応
  • 外国人との交流法(個人レベル)等々

日外協の活動

建議・要望

調査・研究

部会活動

セミナー・講演会・研修

アドバイザリー制度

海外安全・危機管理対策

海外安全・危機管理認定試験

海外派遣者適性診断ツール(WEA)のご案内

国際交流活動

広報・出版

メディア対応(プレス・リリース、記事掲載など)

関連リンク